La Federación de Supervisores del Cobre, FESUC, desarrollo en dos jornadas, el miércoles 26 y el jueves 27, el Consejo Directivo Nacional y el Consejo de Presidentes, respectivamente, instancias en las que se avanzó en el trabajo de las mesas temáticas que estructuran el trabajo de los consejeros de la federación y de los propios sindicatos.
Como parte de las mesas de trabajo federativo, existe una mesa de trabajo para plantear temas laborales como los planes de egreso, lo que ha sido impulsado por varios consejeros de la federación, en particular el SISAN, que ha desarrollado una línea de trabajo y exposición de este tema a la administración.
Las mesas de trabajo surgen desde el congreso y asamblea nacional FESUC y son las siguientes:
- 40 horas
- Género
- Teletrabajo
- Plan de egreso
- Capacitación
En tanto el consejo de presidentes , tomo nota de la situación en materia de derechos laborales y productivas y condiciones de trabajo en las distintas divisiones de la Corporación.
También se hizo seguimiento a los acuerdos de la Asamblea Nacional Fesuc, entre los que destacan la realización de un taller sobre automatización, capacitación para los dirigentes en materia productiva, entre otros.
Asimismo se conversó el diseño de las próximas actividades de la federación como su Asamblea Nacional, en fecha tentativa para fines de mayo.
También surgió la discusión sobre la importancia de ambientes de trabajo seguros para todos los trabajadores y trabajadoras en Codelco y otras materias de índole laboral que surgen desde los sindicatos base.
Es menester recordar que desde la última asamblea, se acordó trabajar con mayor frecuencia por lo que reuniones como CDN o Consejos de Presidentes tienen una periodicidad mensual, para atender mejor las necesidades de los sindicatos Base.
